社員インタビューInterview

第2事業部 チーフ/松村 敏貴

2022年9月中途入社

松村 敏貴

第2事業部 チーフ

変化と成長を感じられる店舗内装の現場へ

変化と成長を感じられる店舗内装の現場へ

前職ではマンションの施工管理をしていました。同じ間取りの部屋を同じように仕上げていく作業が続くことに物足りなさを感じるようになり、転職を考え始めました。
店舗の内装は現場ごとにお店の個性があって毎回違いますし、1つの現場が1ヶ月前後で完結するのでテンポも早い。そういった環境が自分には合っていると思い、ディヴァイスプロモーションに入社しました。
職人さんとの関わりの中で仕事を覚えられる

職人さんとの関わりの中で仕事を覚えられる

入社後は施工管理からスタートしました。最初の数現場は先輩社員がサポートについてくれましたが、仕事の流れや対応の仕方は、先輩だけでなく現場で関わる職人さんや業者の方々から教わることも多かったです。
1つの現場で全部を覚えようとするのではなく、1現場ごとに少しずつ新しいことを吸収していくというやり方を自分なりに続けていたら、3ヶ月ほどで自然と仕事の流れが身についていきました。現場で顔なじみになった職人さんから教えてもらえることも多く、そういった関係性が仕事を覚える上での大きな助けになりました。
意欲次第で担当領域を広げられる

意欲次第で担当領域を広げられる

現在はチーフとして、施工管理に加えて次の案件の受発注や見積りの準備、段取りなども担当しています。
1つの現場の期間は大体1ヶ月ほどで、繁忙期は複数の現場を並行して動かしながら、次の現場の段取りを同時に進めることもあります。
今担当している現場は朝の8時にスタートします。まずは職人さんと集合してKY(危険予知)活動や朝礼を行い、当日の作業内容を確認するところから1日が始まります。その後、現場での対応や設計担当への連絡を行い、夕方には翌日の段取りと進捗報告のための写真撮影をし終業します。毎日やることが変わるので、飽きることがない仕事だと感じています。
上司にも気軽に相談できる、風通しの良い職場

上司にも気軽に相談できる、風通しの良い職場

職場の雰囲気については、上司や役員にも気軽に話しかけられる環境だと感じています。少人数の組織なので、わからないことをその場で確認しやすく、大手企業のように聞きたいことが聞けないという状況はほとんどありません。
現場が忙しくて休日出勤が発生することもありますが、案件が落ち着いたタイミングで振休をしっかり取れるよう上司が調整してくれます。上司自身が率先して休みを取っているので、自分も休みを取りやすいと感じています。
一連の業務を一人でやり切れる人材に

一連の業務を一人でやり切れる人材に

今後の目標は、営業・見積り・発注・施工管理・図面作成まで、一つの案件に関わる業務を全部自分一人でやり切れるようになることです。設計の専門家を目指しているというよりは、施工管理と組み合わせることでより幅広く仕事ができる人材になりたいという感覚です。
この会社では、やりたいと言えばさまざまな業務に挑戦できる環境があります。施工管理をしながら設計を学んだり、図面作成に携わったりする機会もあるので、長い目で見てスキルの幅を広げていける職場だと思っています。

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